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Drum prüfe, wer sich bindet…
Veröffentlicht am:März 29, 2012
Mitarbeiter-Check durch Pre-Employment Screening Eckhard Neumann, Geschäftsführer SIGNUM Consulting GmbH Wie viele der Angaben in Bewerbungen, die bei den Personalabteilungen eingehen nicht der Wahrheit entsprechen, lässt sich nur schätzen – Experten gehen von einer Quote von bis zu 50% aus. Nicht immer hat ein “aufgehübschter” Lebenslauf Nachteile für das einstellende Unternehmen. Wird jedoch bei Top-Qualifikationen und angeblichen Führungs-Qualitäten gelogen, kann es teuer werden. Eine Methode, die bei der Auswahl der…
Weiter lesen...In Kategorie: Finanz Nachrichten und Wirtschaft Nachrichten
Tags:berlin , Bewerber , Bewerbung , Compliance , Consulting , datenschutz , eignung , employment , Führungskräfte , personal , Personalabteilung , personalüberprüfung , pes , pre , pre-employment screening , Qualification , Screening , Signum , signum-consulting , Überprüfung
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